工伤赔偿死亡赔偿标准是啥
舟山律师事务所
2025-05-28
（一）明确赔偿项目。了解工伤死亡赔偿包含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。
（二）确定丧葬补助金数额。按照统筹地区上年度职工月平均工资，计算6个月的金额。
（三）计算供养亲属抚恤金。依据职工本人工资，配偶每月按40%发放，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿在相应标准上增加10%，且各供养亲属抚恤金之和不高于职工生前工资。
（四）算出一次性工亡补助金。用上一年度全国城镇居民人均可支配收入乘以20倍。
（五）区分不同情况。伤残职工在停工留薪期内因工伤死亡，近亲属享受全部待遇；一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡，近亲属享受丧葬补助金和供养亲属抚恤金。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十九条规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫1.工伤死亡赔偿包含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金按6个月的统筹地区上年度职工月平均工资计算。供养亲属抚恤金根据职工本人工资比例发给特定亲属，配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿增加10%，且各供养亲属抚恤金之和不高于职工生前工资。一次性工亡补助金是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
2.对于伤残职工不同情况，停工留薪期内因工伤死亡，近亲属可享受全部待遇；一级至四级伤残职工停工留薪期满后死亡，近亲属可享受丧葬补助金和供养亲属抚恤金。
3.建议企业及时为员工缴纳工伤保险，降低工伤风险。员工及其家属应了解工伤赔偿规定，在发生工伤死亡情况时，及时申请认定并索赔。相关部门要加强对工伤保险政策的宣传，确保职工权益得到保障。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫结论：
工伤死亡赔偿包含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，且不同情况近亲属享受的待遇有所不同。
法律解析：
工伤死亡赔偿有明确的构成和标准。丧葬补助金是6个月统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金按职工本人工资比例发给特定亲属，配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿在此基础上增加10%，但各供养亲属抚恤金之和不高于职工生前工资。一次性工亡补助金是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤死亡，近亲属享受全部待遇；一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡，近亲属可享受丧葬补助金和供养亲属抚恤金。如果遇到工伤死亡赔偿方面的问题，建议向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫法律分析：
（1）工伤死亡赔偿包含三项主要内容，丧葬补助金是依据统筹地区上年度职工月平均工资，按6个月来计算。这为处理死者后事提供了一定经济支持。
（2）供养亲属抚恤金根据职工本人工资比例发放给特定亲属。配偶每月可获40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿在此基础上增加10%，同时各亲属抚恤金总和不能高于职工生前工资，确保合理分配。
（3）一次性工亡补助金按照上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍确定，数额较大，对家属是重要经济补偿。
（4）不同情况的工伤死亡，近亲属享受待遇有别。伤残职工在停工留薪期内因工伤死亡，近亲属享受全部三项待遇；一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡，近亲属仅享受丧葬补助金和供养亲属抚恤金。
提醒：工伤死亡赔偿计算涉及多方面因素，不同案情计算方式可能不同，建议咨询进一步分析。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫1.工伤死亡赔偿包含三项：丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金是统筹地区上年度职工月平均工资的6倍。
2.供养亲属抚恤金按比例发给由工亡职工提供主要生活来源且无劳动能力的亲属。配偶每月40%，其他亲属30%，孤寡老人或孤儿增加10%，总和不超工亡职工生前工资。
3.一次性工亡补助金是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工停工留薪期因工伤死亡，近亲属享全部待遇；一至四级伤残职工停工留薪期满死亡，近亲属享前两项。
（二）确定丧葬补助金数额。按照统筹地区上年度职工月平均工资，计算6个月的金额。
（三）计算供养亲属抚恤金。依据职工本人工资，配偶每月按40%发放，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿在相应标准上增加10%，且各供养亲属抚恤金之和不高于职工生前工资。
（四）算出一次性工亡补助金。用上一年度全国城镇居民人均可支配收入乘以20倍。
（五）区分不同情况。伤残职工在停工留薪期内因工伤死亡，近亲属享受全部待遇；一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡，近亲属享受丧葬补助金和供养亲属抚恤金。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十九条规定，职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫1.工伤死亡赔偿包含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金按6个月的统筹地区上年度职工月平均工资计算。供养亲属抚恤金根据职工本人工资比例发给特定亲属，配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿增加10%，且各供养亲属抚恤金之和不高于职工生前工资。一次性工亡补助金是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
2.对于伤残职工不同情况，停工留薪期内因工伤死亡，近亲属可享受全部待遇；一级至四级伤残职工停工留薪期满后死亡，近亲属可享受丧葬补助金和供养亲属抚恤金。
3.建议企业及时为员工缴纳工伤保险，降低工伤风险。员工及其家属应了解工伤赔偿规定，在发生工伤死亡情况时，及时申请认定并索赔。相关部门要加强对工伤保险政策的宣传，确保职工权益得到保障。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫结论：
工伤死亡赔偿包含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金，且不同情况近亲属享受的待遇有所不同。
法律解析：
工伤死亡赔偿有明确的构成和标准。丧葬补助金是6个月统筹地区上年度职工月平均工资。供养亲属抚恤金按职工本人工资比例发给特定亲属，配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿在此基础上增加10%，但各供养亲属抚恤金之和不高于职工生前工资。一次性工亡补助金是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤死亡，近亲属享受全部待遇；一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡，近亲属可享受丧葬补助金和供养亲属抚恤金。如果遇到工伤死亡赔偿方面的问题，建议向专业法律人士咨询，以保障自身合法权益。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫法律分析：
（1）工伤死亡赔偿包含三项主要内容，丧葬补助金是依据统筹地区上年度职工月平均工资，按6个月来计算。这为处理死者后事提供了一定经济支持。
（2）供养亲属抚恤金根据职工本人工资比例发放给特定亲属。配偶每月可获40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或孤儿在此基础上增加10%，同时各亲属抚恤金总和不能高于职工生前工资，确保合理分配。
（3）一次性工亡补助金按照上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍确定，数额较大，对家属是重要经济补偿。
（4）不同情况的工伤死亡，近亲属享受待遇有别。伤残职工在停工留薪期内因工伤死亡，近亲属享受全部三项待遇；一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡，近亲属仅享受丧葬补助金和供养亲属抚恤金。
提醒：工伤死亡赔偿计算涉及多方面因素，不同案情计算方式可能不同，建议咨询进一步分析。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫1.工伤死亡赔偿包含三项：丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。丧葬补助金是统筹地区上年度职工月平均工资的6倍。
2.供养亲属抚恤金按比例发给由工亡职工提供主要生活来源且无劳动能力的亲属。配偶每月40%，其他亲属30%，孤寡老人或孤儿增加10%，总和不超工亡职工生前工资。
3.一次性工亡补助金是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工停工留薪期因工伤死亡，近亲属享全部待遇；一至四级伤残职工停工留薪期满死亡，近亲属享前两项。
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